کتاب مردانه بازی کن زنانه پیروز باش اثر گیل ایوانز، ترجمه ویدا اسلامیه، انتشارات کتابسرای تندیس

کتاب «مردانه بازی کن، زنانه پیروز باش: آنچه خانم‌های شاغل باید بدانند» اثر گیل ایوانز، مدیر ارشد پیشین شبکه‌ی CNN، راهنمایی کاربردی و الهام‌بخش برای زنانی است که در پی موفقیت در محیط‌های کاری عمدتاً مردانه‌اند. ایوانز در این اثر، تجربه سال‌ها فعالیت حرفه‌ای خود را در قالب رازهایی سودمند با زنان در میان می‌گذارد. او باور دارد که دنیای تجارت مجموعه‌ای از قوانین نانوشته دارد و ناآگاهی از این قوانین مانند شرکت در بازی‌ای است که چشم‌بسته انجام می‌شود. به گفته‌ی نویسنده، این قوانین نانوشته اغلب توسط مردان و بر اساس الگوهای ذهنی رقابتی، مشابه دنیای ورزش، شکل گرفته‌اند. از این‌رو، بسیاری از زنان در مسیر پیشرفت شغلی با چالش روبه‌رو می‌شوند؛ چرا که با قواعدی متفاوت از مردان بازی می‌کنند. برای نمونه، زنی که از ترس شنیدن پاسخ منفی، خواسته‌ی خود را تنها به‌طور غیرمستقیم بیان می‌کند، در برابر مردی قرار می‌گیرد که با وجود احتمال رد شدن، درخواستش را صریح مطرح می‌سازد و واژه‌ی «نه» را نه به‌عنوان انتقاد، بلکه فرصتی برای یافتن راهی تازه تلقی می‌کند. عبارت «مردانه بازی کن» در این کتاب دعوتی برای کنار گذاشتن زنانگی نیست، بلکه تشویقی برای آموختن قواعد بازی است. ایوانز تأکید می‌کند زنان باید بیاموزند در جلسات کاری با صدای رسا نظر خود را بیان کنند، حتی اگر از درستی گفته‌شان کاملاً مطمئن نباشند؛ زیرا سکوت در فضای حرفه‌ای نشانه‌ی بی‌نظری تلقی می‌شود. او یادآور می‌شود که در محیط کار، دوستی نتیجه‌ی همکاری مؤثر است، نه هدف اصلی آن؛ درست مانند مسابقه‌ای که بازیکنان در آن تفکیک میان کار و روابط شخصی را به‌خوبی می‌دانند. بخش دوم عنوان، یعنی «زنانه پیروز باش»، اهمیت همانندی با بخش نخست دارد. ایوانز تأکید می‌کند زنان نباید به نسخه‌ای مردانه از خود تبدیل شوند، بلکه باید پس از شناخت قوانین بازی، از ویژگی‌های ذاتی و منحصربه‌فردشان به‌عنوان منبع قدرت بهره ببرند. توانایی‌هایی مانند شهود قوی، هوش هیجانی بالا و مهارت در ایجاد ارتباطات مؤثر، ابزارهایی ارزشمندند که اگر در چارچوب قواعد کاری به‌درستی استفاده شوند، مزیتی رقابتی و پایدار فراهم می‌آورند. کتاب «مردانه بازی کن، زنانه پیروز باش» به زنان می‌آموزد چگونه ریسک‌های سنجیده انجام دهند، دستاوردهای خود را آشکارا نشان دهند و با درک درست از پویایی‌های قدرت، صرفاً در بازی حضور نداشته باشند، بلکه با تکیه بر استعدادها و نقاط قوت ویژه‌ی خود، در این بازی حرفه‌ای برنده شوند.