کتاب کمبود اثر الدار شفیر و سندهیل مولاینیتن، ترجمه حسین علیجانی رنانی، انتشارات ققنوس

کتاب «کمبود» اثر الدار شفیر و سندهیل مولاینیتن، حاصل سال‌ها پژوهش برجستۀ این دو اقتصاددان و روان‌شناس رفتاری است. این اثر نشان می‌دهد که فقر چگونه ساختار روانی ویژه‌ای در افراد ایجاد می‌کند و تلاش آن‌ها برای مدیریت بهینۀ نیازهایشان را تحت تأثیر قرار می‌دهد. نویسندگان با استناد به تحقیقات علمی، بیان می‌کنند که همان‌گونه که افراد فقیر در مدیریت پول خود دچار دشواری‌اند، افراد پرمشغله نیز به دلایلی مشابه نمی‌توانند زمان خود را به‌طور مؤثر تنظیم کنند. کتاب «کمبود» با نگاهی عمیق به مفهوم «کمبود منابع»، ما را وادار می‌کند تا جهان مدرن را از دریچۀ کمیابی بنگریم. از این منظر، بسیاری از مشکلات روزمره روشن‌تر می‌شوند. نویسندگان نه‌تنها نشان می‌دهند که کمبود منابع چگونه ظرفیت‌های ذهنی و رفتاری ما را محدود می‌کند، بلکه توضیح می‌دهند که افراد و سازمان‌ها چگونه می‌توانند با مدیریت درست منابع، به رضایت و موفقیت بیشتری دست یابند. در پشت جلد کتاب آمده است: یک مدیر با ده‌ها پروژۀ عقب‌افتاده، کارگری ساده با انبوهی از بدهی و خانم خانه‌داری که درگیر رژیم غذایی است، چه وجه اشتراکی دارند؟ پاسخ در یک واژه نهفته است: «کمیابی». یکی از کمبود زمان رنج می‌برد، دیگری بی‌پول است و آن یکی کالری‌هایش را محدود کرده است. کمیابی، به شکلی شگفت‌انگیز، ذهن همۀ ما را تحت تأثیر قرار می‌دهد. مولاینیتن و شفیر با تکیه بر تازه‌ترین یافته‌های علوم رفتاری و اقتصاد توضیح می‌دهند که ذهنیت کمیابی چگونه ابعاد مختلف زندگی انسان را دگرگون می‌کند. آن‌ها همچنین راهکارهایی ارائه می‌دهند تا سازمان‌ها و افراد بتوانند این ذهنیت را مهار کنند و در نتیجه به رضایت درونی و موفقیت بیرونی بیشتری دست یابند. همان‌گونه که ریچارد تیلر، برندۀ جایزۀ نوبل اقتصاد سال ۲۰۱۷، تأکید می‌کند، کتاب «کمبود» از نظر علمی اثری بی‌بدیل و از نظر روایی، کتابی خواندنی و جذاب است که نگاه تازه‌ای به رابطۀ میان فقر، ذهن و تصمیم‌گیری ارائه می‌دهد.